Présentation -Assistant Ressources Humaines L'Assistant·e ressources humaines exerce un rôle de premier niveau auprès des salariés de l'entreprise. Il accompagne la direction ou le service ressources humaines de l’entreprise dans ses activités RH. Dans un contexte réglementaire évolutif fort, il …
L’Assistant-e en Ressources Humaines (ARH) intervient dans un ou plusieurs domaines des ressources humaines. Il-elle a en charge : la gestion administrative, la gestion opérationnelle du personnel, les relations sociales et la communication interne. L’assistant-e en ressources humaines a un rôle de …
L'accès est ouvert au titre de la formation initiale à tout titulaire d'un diplôme de premier cycle (DEUG, BTS, DUT, DEUST, DPECFS) ou d'un titre admis en équivalence.